Release 255 gaat op 10 januari 2023 in productie en bevat 1 nieuwe functionaliteiten, 1 doorontwikkelingen en 2 opgeloste bugs. Hieronder vertellen we je er alles over.

Spotlight

De update van build 255 op productie staat gepland voor dinsdag 10 januari 2023; 17.00 tot 19.00 uur in plaats van maandag 9 januari 2023

Nieuwe functionaliteiten

Rekencode 40 Fictieve uren, geen afwezigheid beschikbaar
Er is een nieuwe rekencode gemaakt waarmee er fictieve uren geboekt kunnen worden zonder dat er een afwezigheid wordt aangemaakt.

Doorontwikkelingen

Ontbrekend mailadres bij uitzendbureau is zichtbaar
Wanneer het mailadres niet gevuld is bij een uitzendbureau dan is dit uitzendbureau niet te selecteren en verschijnt er een uitroepteken met pop-up

Opgeloste Bugs

• Bij het wisselen van medewerkers wordt in de tab Werkpatroon nu weer de juiste inzet getoond (45851)
  [ Medewerkerkaart -> Werkpatroon ]
• Het storten van meer dan 200 uren in het balansbudget is weer mogelijk (45839)
  [ Medewerkerkaart -> Balansbudget]

Release 255 gaat op 28 december 2022 in productie en bevat 5 doorontwikkelingen en 8 opgeloste bugs. Hieronder vertellen we je er alles over.

Doorontwikkelingen

Ad hoc filters
In de ad hoc overzichten is het mogelijk gemaakt om op afdeling of functie te filteren. Daarbij worden de afdeling- en functiekolom nu standaard geselecteerd.

Hoofdvervoermiddel
Het is mogelijk gemaakt om een hoofdvervoermiddel vast te leggen bij een medewerker. In salaris is het veld beschikbaar bij de rubriek "Salaris 2". In HR is het veld terug te vinden bij de rubriek "Contract - Reizen. Het kan daarnaast in de procesinrichting worden opgenomen.

Er zijn nieuwe tags beschikbaar gemaakt voor data templates om het hoofdvervoermiddel in documenten te plaatsen.

• {HoofdVervoermiddel.Omschrijving}
• {HoofdVervoermiddel.Code}
• {Vorige HoofdVervoermiddel.Omschrijving}
• {Vorige HoofdVervoermiddel.Code}
  
  

Te accorderen instroom mutaties
Bij te accorderen mutaties wordt vanaf nu de datum in dienst gepresenteerd als ingangsdatum. Deze datum is bepalender voor het accorderen van een instroom mutatie.

Functie toelichting
Voor de functie toelichting is een datatemplate tag toegevoegd: {Functie.Toelichting}
De toelichting is optioneel en kan worden ingevuld in beheer bij de menuoptie:
[ Beheer | Organisatie | Functie | Bewerken ]

Leerplatform
Voor klanten met de combinatie SDB HR en SDB Leerplatform worden vanaf heden wijzigingen in organisatiestructuur of leidinggevenden automatisch uitgewisseld (HR Leidend). Als er een wijziging plaatsvind, dan duurt dit het maximaal 30 minuten voordat deze wijziging in het leerplatform zichtbaar is.

Spotlight

Zorgplanner

De zorgplanner schermen binnen SDB HR en SDB Salaris zullen per 1 januari 2023 worden gedeactiveerd. Hiermee verdwijnen de volgende menu items:

• De schermen onder SDB Salaris - Zorgplanner
• De schermen onder SDB HR - Agenda

Voor het inzien van historische dienstgegevens kan de optie SDB Salaris - Data Export - Roostergegevens gebruikt blijven worden.

Mocht u naar aanleiding van dit bericht vragen hebben, neem dan contact op met onze helpdesk, zij helpen u graag verder.

Opgeloste Bugs

• Bij de signalering op declaraties met dezelfde regeldatum worden nu concept en ingediende mutaties uitgesloten van controle. 
• Het tegelijkertijd bewerken van meerdere detailregels in beheer stamtabellen geeft geen niet-reagerende regels meer.
• Als de geboortedatum van een kandidaat niet is ingevuld dan geeft dit een lege waarde in plaats van "invalid date".
• Maximale lengte van de omschrijving van een kandidaatstap werd niet overal afgekapt, dat gebeurt nu wel (max lengte 100).
• Tijdens het goedkeuren van verzuimmutaties van medewerkers met no-risk toont nu altijd een signalering als er sprake is van no-risk.
• Issues verholpen rondom kandidaat stappen en de volgorde.
• De direct leidinggevende wordt nu juist opgehaald als deze in een mutatie zit.
• De naam die wordt weergegeven bij de interactieve loonstrook wordt bepaald met de actuele naam en niet die van de laatst gedraaide salarisrun.

Release 255 is op 26 december de acceptatieomgevingen geplaatst en gaat 4 januari in productie. Deze update bevat 1 doorontwikkeling en 7 opgeloste bugs. Hieronder vertellen we je er alles over.

Doorontwikkelingen

Zoeken en filteren in docentenoverzicht

Het is nu mogelijk om te zoeken naar specifieke docenten in het docentenoverzicht (beheer -> klassikaal -> docenten). Ook kan gefilterd worden op ge(de)activeerde docenten.

Opgeloste Bugs

• Presentielijsten worden weer verwerkt nadat de presentie van alle deelnemers is opgeslagen.
• De naam van een klassikale opleiding wordt nu juist weergegeven op beide soorten presentielijsten (aftekenlijst en lijst met verwerkte presentie).
• Een zoekterm die op het dashboard is ingevoerd, wordt niet langer onnodig 'vastgehouden' in de zoekbalk van de catalogus (bij het navigeren naar de catalogus is de zoekbalk standaard leeg).
• De zoekbalken (docent en locatie) in het weekoverzicht (beheer -> klassikaal -> weekoverzicht) worden weer 'gereset' als de ingevulde zoekterm wordt verwijderd (deze bleef eerst ongewenst 'vastgehouden' waardoor niet de juiste resultaten getoond werden).
• Het is weer mogelijk om in een bericht te klikken op de naam van de gebruiker om naar zijn/haar gebruikersprofiel te navigeren.
• Deelnemers die met een leerarrangement gestart zijn, worden weer juist weergegeven in de deelnemerslijst van het betreffende arrangement.
• De engelse term 'send' in het submenu van de berichtenbox is vertaald naar 'sent'.

Release 254 gaat op 14 december 2022 in productie en bevat 5 nieuwe functionaliteiten, 1 doorontwikkeling en 6 opgeloste bugs. Hieronder vertellen we je er alles over.

Nieuwe functionaliteiten

SDB Octopus - Declaraties van type aantal
In de SDB Octopus app worden nu ook declaraties van het soort "Aantal" ondersteund. Hiermee zijn alle declaratiesoorten van SDB HR via de app in te dienen.

Het is voor onze app gebruikers te activeren door in beheer bij de declaratiesoort het vinkje "Gebruiken in Octopus" aan te zetten. Dit is te benaderen via:
[ Beheer -> Stamtabellen -> Declaratieformulier soorten -> Bewerken ]

Regio
Het is mogelijk gemaakt om een regio in te stellen in de organisatiestructuur. De regio is in HR op verschillende schermen toegevoegd bij de kolom afdeling. Hiermee wordt het inzichtelijk in welke regio een dienstverband werkt.

Een regio kan worden toegevoegd door een nieuwe afdeling toe te voegen of een bestaande afdeling te wijzigen. Als een bestaande afdeling als regio wordt ingesteld, dan mogen hier geen dienstverbanden op staan, ook niet historisch.

Voeg een regio toe door het Soort "Regio" in te stellen:

 [ Beheer -> Organisatie -> Organisatiestructuur -> Nieuw / Bewerken ]

Eenmaal aangemaakt, kan een regio als hoofdafdeling worden ingesteld bij de afdelingen die onder de regio vallen. De regio is daarbij te herkennen aan een icoon(🌎︎).

Een regio hoeft niet te worden ingesteld bij een dienstverband. Het systeem volgt de vertakkingen van de organisatiestructuur en toont de eerste regio die is ingericht.

Regio in overzichten
De regio wordt in HR op verschillende schermen gepresenteerd. Daarnaast kan er ook op worden gefilterd. Op de volgende schermen is de regio toegevoegd:

• Accorderen mutaties
• Medewerker zoekbalk (personeelsdossier, verzuim)
• Personeelsdossier - Rubriek contract (organisatie eenheid) 
• Acties overzicht
• Mutaties (alle overzichten)
• Volledigheidscontrole (alle overzichten)
• Instroom
• Standaardlijsten

De presentatie van de regio is als volgt:

Let op! Zodra regio's zijn ingesteld in beheer, is het mogelijk dat de regio's niet direct zichtbaar zijn in HR. Dit komt doordat HR bepaalde schermen in de cache opslaat voor een betere performance. Door de cookies van sdbhr.nl te verwijderen, kunnen regio's direct inzichtelijk worden gemaakt. Cookies verwijderen kan als volgt:

1. Zorg ervoor dat je bent ingelogd en op een pagina bent van SDB HR.
2. Klik op het "Slot"-icoon 🔒 links van de URL, de URL is bijvoorbeeld https://*.sdbhr.nl
3. Klik op cookies.
4. Verwijder alle cookies van SDB HR door een aantal keer op verwijderen te klikken en klik op klaar.
5. Ververs het scherm (F5).

Regio export
Een regio is op verschillende manieren te exporteren. Bij de overzichten waar de regio is toegevoegd, komt deze bijvoorbeeld automatisch mee als er een Excel export functie is.

Voor datatemplating zijn er de volgende nieuwe tags:

• {OrganisatieEenheid.Regio.Id}
• {OrganisatieEenheid.Regio.Code}
• {OrganisatieEenheid.Regio.Omschrijving}
• {OrganisatieEenheid.Regio.Einddatum}

In Ad Hoc van HR en Salaris is "Regio" toegevoegd als nieuw veld.

Regio webAPI

In de webAPI is het afdeling object uitgebreid met de "Regio" en "SoortEnum". In "Regio" wordt de regio omschrijving geplaatst en het "SoortEnum" bevat het soort. De mogelijke soorten zijn: "Afdeling", "Regio".

Alle endpoints die een response geven met het object afdeling zijn hiermee uitgebreid. Hieronder vallen bijvoorbeeld de endpoints Afdelingen, Dienstverbanden en Vacatures.

Voorbeeld response van een GET /api/Afdelingen met de regio:

<Afdeling>
    <Code>7001</Code>
    <Omschrijving>Begeleiding Den Haag</Omschrijving>
    <HoofdAfdeling>
        <Code>4005</Code>
        <Omschrijving>Regio Den Haag</Omschrijving>
    </HoofdAfdeling>
    <Regio>Regio Den Haag</Regio>
    <SoortEnum>Afdeling</SoortEnum>
</Afdeling>

Prijstabel regel einddatum
Het is mogelijk gemaakt om een einddatum te geven aan een regel van een prijstabel. De einddatum die wordt opgegeven is een datum tot. Zo wordt het mogelijk om declaraties met een datum gebonden waarde uit te laten betalen. De berekening houdt rekening met de datum van een declaratie regel.

Ga naar [ Beheer -> Stamtabellen -> Prijstabellen ] om een prijstabel aan te passen.

In bovenstaand voorbeeld zullen de declaratiesoorten met deze prijstabel afhankelijk van de declaratieregel datum met 0.19 ct of 0.21 ct worden uitbetaald. Alle declaraties met een datum tot en met 31-12-2022 worden met 19 ct uitbetaald, alle declaraties vanaf 1-1-2023 worden met de 0.21 ct uitbetaald.

Doorontwikkelingen

Loonheffingen tabblad
In het personeelsdossier is een rubriek toegevoegd voor inzage van loonheffings- en verzekeringsgegevens. De volgende items zijn in HR inzichtelijk gemaakt:

• Loonbelasting
• Verzekeringen
• PFZW

Om inzage te krijgen, dient men over de volgende bevoegdheid te beschikken:
[ Manager Functies | Personeelsdossier | Heffingen ]

Spotlight

Zorgplanner

De zorgplanner schermen binnen SDB HR en SDB Salaris zullen per 1 januari 2023 worden gedeactiveerd. Hiermee verdwijnen de volgende menu items:

• De schermen onder SDB Salaris - Zorgplanner
• De schermen onder SDB HR - Agenda

Voor het inzien van historische dienstgegevens kan de optie SDB Salaris - Data Export - Roostergegevens gebruikt blijven worden.

Mocht u naar aanleiding van dit bericht vragen hebben, neem dan contact op met onze helpdesk, zij helpen u graag verder.

Opgeloste Bugs

• Als een medewerker actief verzuim heeft en verhuist, dan zal daarvoor ook een verzuimbericht naar de gekoppelde arbodiensten worden verzonden. (SIVI)
• Validatiefout rondom verlofregels CAO verholpen.
• Als een e-mailadres spaties bevat, dan leidt dit niet meer tot fouten bij Digitaal ondertekenen. 
• Voor het verwerken van een instroom mutatie welke vanuit een kandidaat is gestart, is de vacature niet meer vereist.
• Waarde van methode vakantietoeslag wordt juist opgeslagen als er van een geselecteerd template wordt afgeweken.
• Navigatie van W&S verbeterd bij het wijzigen van een vacature van een kandidaat.

Release 254 is op 13 december 2022 op de uitleveromgeving geplaatst, gaat op dinsdag 27 december 2022 in productie en bevat 1 nieuwe functionaliteit, 1 doorontwikkeling en 2 opgeloste bugs. Hieronder vertellen we je er alles over.

Spotlight

Sleutels "Medewerkerkaart balans budget inzien" en "Medewerkerkaart balans budget wijzigen" toegevoegd
Wij hebben nieuwe sleutels aangemaakt voor het inzien en het wijzigen van het balans budget, de beschrijving van deze sleutel wordt opgenomen in de Infonote Functionele sleutels. 

Doorontwikkelingen

Capaciteitsplan is volledig vernieuwd!
Wij hebben de gehele module Capaciteitsplan in een nieuw jasje gestoken, we hebben nieuwe functionaliteiten toegevoegd en de module voorzien van de nieuwe look en feel.
De vernieuwde versie is vanaf 27 december op productie beschikbaar voor de klanten die de module Capaciteitsplan afnemen.
De nieuwe handleiding (SDB Planning - Handleiding Capaciteitsplan 2022 (Concept)) is onder het vraagteken in de module RoosterPlan te vinden.

Opgeloste Bugs

• Het filter 'Selecteer categorieën' in CapaciteitsPlan geeft nu de juiste waarden weer. (43273)
  [ RoosterPlan -> Capaciteit -> Overzicht -> Instellingen -> Filter -> Selecteer categorieën ]
• Een Diensturensoort met geldigheid in de toekomst is nu ook te gebruiken in een dienstcode met een startdatum in de toekomst. (45121)

Release 254 is op 12 december op de acceptatieomgevingen geplaatst en gaat 21 december in productie. Deze update bevat 1 nieuwe functionaliteiten, 5 doorontwikkelingen en 10 opgeloste bugs. Hieronder vertellen we je er alles over.

Nieuwe functionaliteiten

Herrineringsmail voor klassikale opleiding

Het is nu mogelijk om per catalogusitem in te stellen of en wanneer een herinneringsmail naar deelnemers gestuurd dient te worden (x dagen voor de start). Op de bewerkpagina van een catalogusitem is nu een apart kaartje 'Herinneringsmail' waar dit ingesteld kan worden. Desgewenst kan op het 2e tabblad 'Klassikale opleiding bewerken' nog een eigen sjabloon voor deze e-mail worden ingesteld. 

Doorontwikkelingen

Multi-selectie in Bekwaamheden rapport

Het is nu mogelijk om meerdere afdelingen en/of functies te selecteren in het Bekwaamheden Rapport (te bereiken via de tegel op het dashboard).

Overzicht klassikale opleidingen (docenten)

Het overzicht van alle klassikale opleidingen voor docenten wordt nu gesorteerd op chronologische volgorde (eerstvolgende training bovenaan). Bovendien kan een training nu opengeklapt worden om alle geplande sessies te bekijken.

Community: navigatie & filter

De navigatie van zowel het onderdeel 'opdrachten' als het onderdeel 'bronnen' verloopt nu via een kruimelpad (vb. bronnen > jaarverslag 2022). Hierdoor is nu nog slechts 1 terugpijl zichtbaar (terug naar het keuzescherm van de werk- & leervormen).

Daarnaast is de onlangs geïntroduceerde groepenfilter (release 253) uitgebreid met een 'selecteer alles' optie. Hiermee kunnen met 1 klik alle deelnemers van de betreffende groep geselecteerd worden om zo te filteren op resultaten / uploads van de gehele groep.

Kracht- & Ontwikkelpunten: punten aanpassen

Het is nu mogelijk om geformuleerde punten aan te passen todat deze bevestigd zijn. Tevens is het mogelijk om nieuwe punten toe te voegen waarna ook een nieuwe uitnodiging gestuurd kan worden.

Leertraject: centraal beheer

Het beheer van de leertrajecten is verplaatst naar 1 centrale plek, die te bereiken is via de optie 'beheer' in de dropdown van de Leertrajecten-tegel. Ook het periodebeheer is verplaatst naar deze centrale plek. Het icoontje om het beheer te openen vanuit een leertraject is verwijderd.

Opgeloste Bugs

• Alle sessies van een meerdaagse klassikale opleidingen worden nu ook goed verwerkt in Google Agenda (Gmail).
• Het verwijderen van certificaten verloopt nu soepel (minder lange laadtijd) en na een bevestiging wordt het certificaat ook verwijderd bij opleidingen waar deze aan was gekoppeld.
• Micro Learnings worden weer op de juiste manier geopend (en kunnen dus weer worden afgesloten).
• Docenten kunnen nu weer presentielijsten exporteren naar Excel of PDF (icoontjes zijn weer zichtbaar).
• De knoppen 'annuleren' en 'toevoegen' in het 'medewerker toevoegen' scherm (bij het toewijzen van bekwaamheden) blijven nu ook zichtbaar op kleinere schermen / lagere resolutie.
• In het weekoverzicht van een klassikale opleiding worden resultaten nu getoond over de gehele geselecteerde periode. De einddatum wordt nu ook meegenomen in de resultaten (tot en met).
• Het is weer mogelijk een toetser te selecteren die meer dan 1 tijdvlak per dag beschikbaar is (bijvoorbeeld 2 uur in de ochtend en 2 uur in de middag), ook wanneer de som van alle ingeplande toetsmomenten meer dan die 2 uur is. Het scherm is niet langer leeg.
• Bij het opnieuw behalen van een klassikale opleiding met certificaat wordt nu de meest recente datum op het certificaat getoond (in plaats van de datum van de vorige keer dat de training behaald was).
• De bewerkpagina van een catalogusitem toont weer de juiste afbeelding (die ook te zien is het het catalogusoverzicht).
• Een peer assessor heeft nu de mogelijkheid om iemand te beoordelen, ongeacht hoe de betreffende bekwaamheid is toegewezen (voorheen was dit niet mogelijk als deze individueel was toegewezen).

Release 253 is op 30 november 2022 op de acceptatie omgeving geplaatst, gaat op 14 december 2022 in productie en bevat 1 nieuwe functionaliteit. Hieronder vertellen we je er alles over.

Nieuwe functionaliteiten

Nulverzuim toegevoegd aan HR Dashboard
De nulverzuim measure die we in de vorige sprint hebben opgeleverd is toegevoegd in het HR dashboard. 

Open het HR dashboard en klik op Verzuim -> Klik bij de visual Verzuim overzicht op het Meetwaarde dropdown menu en selecteer nulverzuim. De measure is te combineren met de aanwezige dwarsdoorsnedes.

Release 253 gaat op 30 november 2022 in productie en bevat 1 nieuwe functionaliteit, 4 doorontwikkelingen en 3 opgeloste bugs. Hieronder vertellen we je er alles over.

Nieuwe functionaliteiten

Declaratie overzicht
Het mutatieoverzicht in SDB HR is uitgebreid met een overzicht voor declaratieregels. Dit overzicht is te benaderen via HR > Mutaties (Onder Overzichten).

In het overzicht zijn de detailregels van declaraties inzichtelijk gemaakt. Bij een export naar Excel (knop rechtsboven), komt er nog meer informatie naar voren. Zo kan men nu bijvoorbeeld een overzicht maken van alle declaraties binnen een bepaalde periode.

De autorisatie voor het overzicht wordt bepaald met de accordatiestructuur en de volgende bevoegdheden:
[ HR | Overzichten | Mutaties ]
[ Manager Functies | Personeelsdossier | Declaraties ]

Doorontwikkelingen

Declaratieregel afwijzen
Tijdens het beoordelen van een declaratie is het nu mogelijk om een enkele regel af te wijzen. Door op het kruisje te klikken, wordt een enkele regel teruggezet naar de indiener in een nieuwe mutatie. De afgewezen regel kan daarmee via HR worden heringediend.

Tijdens het beoordelen is het prullenbakje om een regel te verwijderen komen te vervallen. De eigenaar van een mutatie kan nog wel regels verwijderen.

Melding bij declaratie met dezelfde datum
Als tijdens het beoordelen van een declaratie een vergelijkbare declaratie wordt gevonden, dan tonen we daarvoor een melding. Door op de melding te klikken wordt men naar het nieuwe declaratieoverzicht verwezen om te beoordelen of de declaratie wellicht dubbel is aangemaakt.

De melding toont als de declaratieregel datum én de declaratiesoort in een andere ingediende of goedgekeurde mutatie voorkomt. De melding dient als signalering en blokkeert niet.

Synchronisatie leidinggevende naar leerplatform
Als de accordatiestructuur wordt gewijzigd en de gewijzigde accorderingsfunctie als leidinggevende naar ons leerplatform is aangemerkt, dan zal leerplatform deze wijziging automatisch ophalen. Deze aanpassing zullen wij voor bestaande combi-klanten inschakelen op het moment dat de laatste tests met leerplatform zijn uitgevoerd. Dit zal naar verwachting eind volgende week zijn (9-12).

Situatie wijzigen verzuim
Bij situatie wijzigen is het vinkje om de originele verzuimmelding aan te passen nu altijd beschikbaar. Een wijziging in de laatste verzuimmelding kan daarmee makkelijker gemaakt worden via SDB HR.

Spotlight

Zorgplanner

De zorgplanner schermen binnen SDB HR en SDB Salaris zullen per 1 januari 2023 worden gedeactiveerd. Hiermee verdwijnen de volgende menu items:

• De schermen onder SDB Salaris - Zorgplanner
• De schermen onder SDB HR - Agenda

Voor het inzien van historische dienstgegevens kan de optie SDB Salaris - Data Export - Roostergegevens gebruikt blijven worden.

Mocht u naar aanleiding van dit bericht vragen hebben, neem dan contact op met onze helpdesk, zij helpen u graag verder.

Opgeloste Bugs

• Vakantietoeslagpercentage werd in sommige gevallen ten onrechte leeg gemaakt.
• Issues verholpen bij instroom van een kandidaat zonder vacature
• De verlof CAO was in bepaalde situaties leeg, wat tot validatiefouten leidde. De verlof CAO wordt nu standaard gevuld met de CAO uit de klantinstellingen als deze leeg is.

Release 253 is op 30 november 2022 op de uitleveromgeving geplaatst, gaat 12 december 2022 in productie en bevat 4 opgeloste bugs. Hieronder vertellen we je er alles over.

Nieuwe functionaliteiten

Consignatiedienst Dienstrekencode-39 aangemaakt
Voor de CAO Ziekenhuizen is Dienstrekencode 39 aangemaakt.

Opgeloste Bugs

• Medewerker kan geen door zichzelf gekoppelde diensten meer uit de agenda verwijderen. (44857)
• Scenario in CapaciteitsPlan kan weer gekopieerd worden. (44311)
• Planeenheid met splitsing in de tijdsgebonden waarden wordt weer correct getoond. (44630)
• Wanneer er meerdere planeenheden geselecteerd zijn worden alle diensten weer correct weergegeven. (44826)

Beste klant,

Komende weken zullen we een aantal belangrijke software-upgrades en security-updates doorvoeren op onze klantgerichte omgevingen (Uitlevering, Opleiding en Productie).

Ten gevolge van dit onderhoud zal het gebruik van de applicatie korte tijd onderbroken worden. We hebben de volgende technische service windows gepland:

• Acceptatie (Uitlevering):
  Van dinsdag 29-november 17:00 tot en met woensdag 30-november 12:00 zal de uitleveromgeving niet beschikbaar zijn.
  
  
• Opleiding:
  Woensdag 07-december zal de opleidingsomgeving niet beschikbaar zijn tussen 17:00 – 19:00.

• Productie:
  • Op zaterdag 10-december is er een korte interruptie van het verkeer tussen 09:00 – 09:15.
    Let op: langer lopende processen zoals imports of het berekenen van diensten zullen onderbroken worden.
    
    
  • Op zondag 11-december zal de productie (‘live’) omgeving bijgewerkt worden. Tussen 15:00 – 17:00 zal de applicatie tijdelijk niet beschikbaar zijn. Dit geldt voor de SDB Planning applicatie en de mobiele apps (SDB Octopus).

We willen jullie vragen de eindgebruikers van de applicatie in te lichten over het geplande onderhoud in het weekend van 10-11 december. 

Op maandag 12-december is er een regulier service window, waarbij de applicatie bijgewerkt wordt naar versie 253.