Release 353 gaat op woensdag 30 september 2026 naar acceptatie en gaat op maandag 12 oktober 2026 in productie

HR

Ziekmelden - No Risk
Meldt een medewerker met een no-riskpolis zich ziek, dan staat nu meteen de juiste verzuimreden klaar. In selfservice kan de medewerker geen reden meer kiezen die niet bij zijn situatie past. Zo kloppen de Ziektewet-uitkering, de premie en de melding aan het UWV. 

UWV Overzicht
Het overzicht UWV-meldingen toont voortaan standaard alles wat de afgelopen 7 dagen is bijgewerkt, ook verwerkte en verwijderde meldingen. 

Acties - Toelichting
De toelichting bij een actie is nu alleen-lezen, zodat een vastgelegde toelichting niet meer per ongeluk aangepast wordt.

SDB Salaris

Verbeterde verwerking van min-maxuren
Bij min-maxers worden extra uren (lf-13) nu automatisch verdeeld over min-maxuren (lf-413) en extra uren (lf-13) op basis van de ingestelde min- en maxuren. Waar dit mechanisme eerder alleen voor VVT-cao’s gold, is het nu ook van toepassing op overige cao’s.

CAO Sociaal Werk aangepast
De salaristabellen voor de CAO Sociaal Werk zijn bijgewerkt per 1 oktober 2026. Het minimum vakantiegeld is aangepast naar € 2.684,04 en het maximale uurloon voor ORT naar € 23,09.

GGZ: correctie minimum vakantiegeld en eindejaarsuitkering
De cumulatieve berekening van het minimum is aangepast conform de cao. Bij een verhoging van het minimum, wordt de bestaande opbouw niet automatisch mee geïndexeerd. De opbouw voor 2026 wordt gecorrigeerd, behalve voor werknemers die vóór september uit dienst zijn gegaan.

Opgeloste bugs

• HR | Standaardlijsten: Op Overzichten › Standaard lijsten heeft elke tab nu een eigen adres. Open je een actie vanuit het pensioenoverzicht en ga je daarna terug, dan kom je terug op de Pensioen-tab in plaats van op Jubilea. Een pensioenregel zonder gekoppelde actie is niet langer aanklikbaar. 
• HR | Verlof: Bij het aanvragen van regulier verlof liep het veld voor de op te nemen verlofuren over de volle breedte van het scherm. Het veld heeft weer een normale breedte. 
• HR | Instroom: Een onmogelijke datum, bijvoorbeeld 31-12-0209 door een typefout, kon bij een instroommutatie gewoon worden ingediend. De mutatie liep dan pas ruim een dag later vast. Je krijgt de melding nu direct bij het veld.
• Feedback en Ontwikkeling | Stamtabellen: Vragen verwijderen in een feedbackvragenlijst lukte niet. Dat kan weer als de vraag niet gekoppeld is aan een feedback type dat is uitgevraagd.
• Feedback en Ontwikkeling | Stamtabellen: Bij de standaard feedbacktypes "Incidenteel" en "Structurele feedback" kon je het vinkje Incidenteel aanzetten, maar werd dat zonder melding niet opgeslagen. Het vinkje is bij die twee rijen nu grijs; bij je eigen feedbacktypes blijft het gewoon aanpasbaar.
• Documenten | Stamtabellen: In Beheer › Stamtabellen › Documenten werd de gekozen ondertekenaar niet bewaard: bij het opnieuw openen was het veld leeg. De ondertekenaar blijft nu staan.
• Beheer | Documenten templates: Een documenttemplate met een komma in de bestandsnaam kon je opslaan, maar was daarna niet te kiezen bij een mutatie. Zo'n bestandsnaam wordt nu geweigerd, met een melding die aangeeft welk teken niet mag.
• Beheer | Mutatieonderhoud: De knop "Ongedaan maken" bij Beheer › Mutatieonderhoud deed niets: de mutatie bleef op "Gepland voor verwerking" staan. Ongedaan maken werkt weer, en ook mutaties die op een handtekening stonden te wachten worden weer netjes afgerond. 
• HR | Documenten: Mislukte het uploaden van een document, dan werd alleen het icoontje rood zonder verdere uitleg. Je krijgt nu een echte foutmelding. Bij een mislukte download kan de helpdesk de fout voortaan terugvinden, en foto's van een iPhone (HEIC) zijn weer te downloaden.
• Beheer | Accordatiestructuur: Een direct leidinggevende verwijderen in de accordatiestructuur leek te lukken, maar na het verversen van het scherm stond hij er weer. De wijziging wordt nu echt opgeslagen.
• HR | Verlofregelingen: Kreeg een medewerker een salarisverhoging terwijl hij verlof had, dan raakte zijn verlofregeling weg uit de koppeling met de planning. Hij werd daarna op zijn volledige contracturen ingeroosterd. De verlofuren gaan nu ook na zo'n wijziging gewoon mee.
• Salaris | Periode mutatie: Een mutatie met een ingangsdatum in een al verwerkte periode leverde geen periodemutatie op. Het verschil over die periode werd daardoor niet uitbetaald, bijvoorbeeld bij kilometers woon-werk. Dat gaat nu automatisch goed.
• Salaris | Kostenplaats: Een kostenplaatswijziging met terugwerkende kracht kwam niet in de kostenverdeelstaat terecht. De wijziging wordt nu wel verwerkt. 
• Salaris | Zoekvenster: Een medewerker kiezen in het zoekvenster kon uitlopen op "Het ophalen van de gegevens is niet gelukt" als er nog geen dienstverband gekozen was. Je blijft nu gewoon in het zoekvenster en kunt alsnog kiezen. 

En natuurlijk de nodige kleine technische aanpassingen.