Release 256 is op 11 januari 2023 op de uitleveromgeving geplaatst, gaat 23 januari 2023 in productie en bevat 1 doorontwikkeling en 1 opgeloste bug. Hieronder vertellen we je er alles over.

Spotlight

Deze releasenote bevat ook informatie van voorgaande releases (254 en 255)

Doorontwikkelingen

Import Werkvraag is aangevuld met functie
Er is een kolom met functie toegevoegd aan het inleesformat voor het inlezen van de Werkvraag in CapaciteitsPlan.

Opgeloste Bugs

• Info tekst bij wijzigen planeenheid verdeling is aangepast. (45052)

Aanvulling build 254

Opgeloste Bugs

• Werken tijdens bereikbaarheid wordt weer correct berekend als deze op een feestdag (feestdagen speciaal) valt. (46179)

Aanvulling build 255

Nieuwe functionaliteiten

Urenmanagement wordt getoond met geldige inschaling
Wanneer een medewerker een inschaling heeft die nu geldig is dan wordt het urenmanagement van het huidige jaar getoond. Wanneer een medewerker een inschaling heeft t/m 31-12-2022 zal het urenmanagement van 2022 openen. In het urenmanagement worden alleen nog maar de jaren getoond waarin de medewerker een geldige inschaling heeft.

Doorontwikkelingen

Afwezigheid verwijderen bij inkorten Werkpatroon
Wanneer een bestaand Werkpatroon, met daarin een afwezigheid, wordt ingekort zullen alle daarin aangemaakte afwezigheden uit Planning voor de ingekorte periode verwijderd worden.
Voorbeeld: Werkpatroon van 01-01-2023 t/m 31-12-2023 met op elke woensdagochtend verlof wordt ingekort naar geldig t/m 30-09-2023. Alle door dit Werkpatroon aangemaakte diensten, inclusief alle door dit Werkpatroon aangemaakte afwezigheden, worden in de periode van 01-10-2023 t/m 31-12-2023 uit Planning verwijderd.

Opgeloste Bugs

• Het is weer mogelijk om een nominaal ingevoerde diensturensoort te wijzigen. (46353)
• Opvragen urenmanagement met ongeldige inschaling is weer mogelijk. Het urenmanagement springt dan naar het laatst geldige jaar. (46222)
• Het is weer mogelijk om in CapaciteitsPlan een scenario te kopiëren. (45926)