Release 339 is zojuist op de productie omgeving geplaatst.

Release 340 is op de test omgeving geplaatst en kan getest worden. 
Release 340 gaat op 13 maart in productie en bevat: 4 opgeloste bugs. 

De uitlevering van de releases voor zowel productie als test vindt altijd in de avond plaats tussen 19.45 uur - 21.15 uur.

Alle organisaties hebben de mogelijkheid om deze release te bekijken en te testen, mits de organisatie een testomgeving heeft.
Alle onderdelen die zijn toegevoegd, aangepast en opgelost staan hieronder beschreven.
Mochten er vragen en/of opmerkingen zijn over de release, dan kan er een ticket aan gemaakt worden in ons serviceportaal.

Opgeloste Bugs

Ouderportaal

Foto's

• Het ophalen en versturen van foto's kon een foutmelding bevatten. Dit hebben wij opgelost.

Groepsportaal

Overplaatsen van kinderen

• Het kon voorkomen bij het overplaatsen van kinderen, dat er onterecht de melding kwam dat het buiten het pakket viel. Dit hebben we aangepast.

Planboard

Niet openen van groepen

• Het kon voorkomen dat het planboard voor bepaalde groepen niet werd geopend. Dit kwam door een overlapping tussen normale vakanties en vakantie uitzonderingen. Dit is aangepast en reeds al uitgeleverd op productie.

Octopus Ouderapp

Foto's ophalen

• Het kon voorkomen dat er oude foto's van de groep, van ruim 2jaar geleden getoond werden in de app. Dit is aangepast en reeds al uitgeleverd op productie.
  
  
  

Verder zijn er diverse klantgerichte tickets opgelost. Deze zullen via de conversatie in het serviceportaal gecommuniceerd worden.

Alle release notes zijn terug te vinden op updates.sdbgroep.nl

Release 339 is zojuist op de productie omgeving geplaatst.

Release 340 is op de acceptatie omgeving geplaatst en kan getest worden. 
Release 340 gaat op 13 april  in productie en bevat: op dit moment zijn er geen actieve bugs die opgelost zijn. 
Mocht er in de tussentijd wel een ticket opgelost worden, dan zullen wij dat hier vermelden.

De uitlevering van de releases voor zowel productie als acceptatie vindt altijd in de avond plaats tussen 18.30 - 20.30 uur.

Alle organisaties hebben de mogelijkheid om deze release te bekijken en te testen.
Alle onderdelen die zijn toegevoegd, aangepast en opgelost staan hieronder beschreven.
Mochten er vragen en/of opmerkingen zijn over de release, dan kan er een ticket aan gemaakt worden in ons serviceportaal.

Verder zijn er diverse klantgerichte tickets opgelost. Deze zullen via de conversatie in het serviceportaal gecommuniceerd worden.

Alle release notes zijn terug te lezen op updates.sdbgroep.nl

Release 338 is zojuist op de productie omgeving geplaatst.

Release 339 is op de test omgeving geplaatst en kan getest worden. 
Release 339 gaat op 30 maart in productie en bevat:  1 opgeloste bug. 

De uitlevering van de releases voor zowel productie als test vindt altijd in de avond plaats tussen 19.45 uur - 21.15 uur.

Alle organisaties hebben de mogelijkheid om deze release te bekijken en te testen, mits de organisatie een testomgeving heeft.
Alle onderdelen die zijn toegevoegd, aangepast en opgelost staan hieronder beschreven.
Mochten er vragen en/of opmerkingen zijn over de release, dan kan er een ticket aan gemaakt worden in ons serviceportaal.

Opgeloste Bugs

Stories

Overlap in PDF

• Bij het openen van de stories kon het voorkomen dat alles overliep in het bestand. Dit is aangepast. 

Verder zijn er diverse klantgerichte tickets opgelost. Deze zullen via de conversatie in het serviceportaal gecommuniceerd worden.

Alle release notes zijn terug te vinden op updates.sdbgroep.nl

Release 339 wordt vanavond, 30-3-2026, op productie geplaatst.

Release 340 wordt morgenavond, 31-3-2026, op acceptatie geplaatst en bevat:  1 nieuwe functionaliteit, 5 opgeloste bugs, 1 doorontwikkeling en 1 securitytaak.

De uitlevering van de releases voor zowel productie als acceptatie vindt altijd in de avond plaats tussen 19.45 uur - 21.15 uur.

Alle onderdelen die zijn toegevoegd, aangepast en opgelost staan hieronder beschreven.
Mochten er vragen en/of opmerkingen zijn over de release, dan kan er een ticket aan gemaakt worden in ons serviceportaal.

✨ Nieuwe Functionaliteiten

Gebruikers

1. Identity gebruikers voor web/groepsapp/ouderap

       In de KIS webapplicatie logt iedere gebruiker in met Identity. Momenteel is er ook een Octopus Ouderapp en een KIS groepsapp die gebruik maken van Identity.
       In Identity wordt voor iedereen een Identity gebruiker aangemaakt. Voor web gebruikers, gebruikers van de Octopus Ouderapp (ouders) en gebruikers van de KIS                groepsapp (medewerkers).
       Via Instellingen - Applicatie toegang zijn de pagina's voor deze gebruikers te bereiken en te beheren. Voor meer informatie verwijzen we naar de kennisbank:
       Gebruikers.

       Deze pagina's vervangen dan de pagina's onder Mobiele Applicatie.

🐛 Bugfixes

KIS Web

1. Groep aanmaken: behouden ingevulde velden (445)
   Bij het aanmaken van een nieuwe groep werden alle ingevulde velden gewist wanneer een verplicht veld ontbrak en dat probeerde op te slaan.
   Dit is nu gecorrigeerd. Het verplichte veld wordt gemarkeerd en de informatie kan worden toegevoegd zonder dat de rest van de informatie wordt gewist.
   
   
2. Verkeerde groep bij pop-up scherm ouderbericht (111)
   Wanneer er voor een groep een samenvoeging bestond dan kon het in sommige situaties voorkomen dat er een verkeerde groep werd getoond in het pop-up scherm van het ouderbericht bij goedkeuren/afwijzen van een aanvraag. Dit is opgelost. Nu wordt in alle situaties de juiste groep getoond.
   
   
3. Contractweken worden niet meer gehalveerd bij periodiek traject (204)
   Bij een periodiek trajectregel (bijv. kind komt elke twee weken) werd het aantal contractweken onterecht gehalveerd op het contract. Op het contract van een kind met 12 weken contractvorm, werden 6 weken getoond. Dit is opgelost en nu worden gewoon weer 12 weken getoond.
   De berekening is niets aan veranderd, want het contract werd wel juist berekend.
4. Aanpassen tijden bij flex aanvraag gaat niet goed (240)
   Wanneer er een aanvraag was gedaan waarbij het kindje nog flexbudget had dan ging dit niet goed als bij de RP in de weekplanning de tijden van deze aanvraag werden aangepast. Op dat moment veranderde de hele aanvraag in E terwijl het kindje dan nog flexbudget over had.
   Nu is het mogelijk om de tijden bij RP voor Fl aan te passen. Het systeem zal eerst het flexbudget opmaken en daarna Extra berekenen.
5. Pop-up scherm ouderbericht bij aanvragen toont geen informatie (200)  
   Soms kon het voorkomen dat het pop-up scherm voor het bericht dat naar ouders gaat na het goed- of afkeuren van een aanvraag niet alle informatie toonde. Hier is in een bepaalde situatie een issue gevonden en opgelost. 

🔧 Doorontwikkelingen

Templates

1. Contracten en correspondentie (194)
   Er waren een aantal issues met het opslaan van correspondentie zoals jaaropgaven, bevestigingsmails en andere correspondentie. Er zijn daarom wat aanpassingen gedaan hierin.
   Bij Instellingen - Sjabloon type is het nu alleen nog mogelijk om een naam aan te maken voor een bepaald sjabloon type.
   
   
   Bij sommige sjablonen kan nu de bestands locatie gekozen worden en bij sommige sjablonen is het een standaard bestands locatie.
   De mogelijke bestands locaties zijn correspondentie of contracten. Als er geen bestands locatie is ingevuld bij het sjabloon dan zal het nergens worden opgeslagen.
   Hieronder een overzicht van de mogelijkheden:

• Facturen
  Standaard opgeslagen onder facturen. Bestands locatie niet te kiezen in het sjabloon.
• Jaaropgave
  Mogelijk om de bestands locatie Correspondentie te kiezen.
• Kindkaart
  Mogelijk om de bestands locatie Correspondentie te kiezen.
• Ouder contracten e.a. bevestigingen
  Mogelijk om de bestands locatie Correspondentie of Contract te kiezen.
• Kostenoverzicht
  Mogelijkheid om de bestands locatie Correspondentie te kiezen.
• Bijlagen ter ondertekening voor ouder sjablonen.
  Mogelijkheid om de bestands locatie Correspondentie of Contract te kiezen.

🔒 Security

1. Verwijzing naar Nanny4all-domein verwijderd (379)
   Alle referenties naar nanny4all.nl — een domein dat niet meer in beheer van SDB is, worden verwijderd uit de codebase, API-documentatie en e-maildiensten. Dit voorkomt phishing-risico's voor eindgebruikers.

Verder zijn er diverse klantgerichte tickets opgelost. Deze zullen via de conversatie in het serviceportaal gecommuniceerd worden.

Release 340 staat klaar op de acceptatieomgeving en gaat op 9 april live in productie. Deze update bevat 3 nieuwe functionaliteiten, 4 doorontwikkelingen en 6 opgeloste bugs. 

Zodra de release klaarstaat op de acceptatieomgeving kun je met ons meedoen met testen! Heb je testresultaten of merk je iets op? Meld dit dan via een ticket, zodat we direct op de hoogte zijn.

Let op: de exacte release notes kunnen nog veranderen op basis van de testresultaten. Ze zijn definitief zodra de release live gaat op 9 april.

Nieuwe functionaliteiten

Importeren - Templates downloaden (#142)

Onder Beheer --> Import is de  importfunctie uitgebreid. Je kunt nu een gewenste template selecteren (o.a. Catalogusitem resultaat, Dossier resultaat, Activiteit resultaten (bekwaamheid/leerpad), Vrijstellingen (bekwaamheden) of LTI-items). Afhankelijk van je keuze selecteer je vervolgens de benodigde items (bijv. catalogusitem, dossieritem, bekwaamheid/leerpad + activiteit, of aanbieder) om een template te genereren.

Dit template bevat de benodigde (ID-)gegevens en zijn vooraf al ingevuld, waardoor je minder handmatig hoeft uit te zoeken en importeren sneller én minder foutgevoelig wordt!

Importeren -  Bekwaamheden / Leerpaden resultaten (#5309)

De importfunctionaliteit is uitgebreid: het is nu mogelijk om resultaten te importeren op activiteiten binnen een bekwaamheid/leerpad. Dit betekent dat je resultaten voor activiteiten zoals leerpaden, beoordelingsformulieren, protocollen en/of handleidingen kunt importeren. Met behulp van het gegenereerde template kun je deze resultaten eenvoudig importeren, zonder tussenkomst van SDB.

Notificaties - Overzicht bekwaamheden & catalogusitems (#5276)

We hebben de bestaande notificatie 'Verlopen bekwaamheden' volledig opnieuw ingericht, nu met een duidelijker overzicht van openstaande/verlopen bekwaamheden en catalogusitems. Medewerkers krijgen nu een helder overzicht van wat er nog moet gebeuren, met de focus op items die aandacht vereisen. De e-mail bevat een overzicht van alle bekwaamheden en catalogusitems (verplicht/aanbevolen) die nog niet gestart zijn of inmiddels zijn verlopen (rood) en die binnenkort verlopen (oranje).

Doorontwikkelingen

Herontwerp berichtenbox medewerkers (#5455)

De pagina met berichtenbox instellingen is vernieuwd en nu een stuk gebruiksvriendelijker en overzichtelijker. Medewerkers kunnen nu veel duidelijker keuzes maken in welke e-mails zij wel/niet willen ontvangen.

Beoordeling van Leerpad aftoetsen via "Medewerker opzoeken' (#1193)

Het aftoetsen van een beoordeling binnen leerpaden is het makkelijker gemaakt om de juiste medewerker te selecteren via “medewerker opzoeken”. Voorheen werden hier alleen beoordelingen getoond vanuit bekwaamheden. 

Lege klassikale opleiding verwijderen (#5204)

Een klassikale opleiding die leeg is (geen actieve roosters/sessie en geen ingeschreven deelnemers), kan verwijderd worden ter opschoning van de catalogus via het "prullenbak icoontje" rechtsboven.

Categorie labels toegevoegd aan catalogusoverzicht (#5205)

Via Beheer --> Catalogus --> Overzicht worden bij ieder catalogusitem nu ook de gekoppelde categorieën getoond (als label). In het overzicht kun je ook filteren op categorie. 

Opgeloste Bugs

• YouTube-video’s worden nu weer correct als afgerond geregistreerd in de catalogus. (#5395)
• Het goedkeuringsproces voor autorisatie-aanvragen kan weer zonder foutmelding goedgekeurd worden. (#5508)
• Wijzigingen in verloopdatums van trainingen worden nu correct doorgevoerd in resultaten.(#5505)
• Bij beoordelingsaanvragen namens een medewerker wordt nu het juiste e-mailsjabloon gebruikt. (#5243)
• Planners kunnen medewerkers uit een ander domein weer correct inschrijven (#5423)
• De knop 'Reset alle voortgang” werkt weer correct voor het resetten van alle  e-learnings bij medewerkers. (#5428)

De volgende nieuwe functionaliteit, bugfixes en verbeteringen zijn vanaf nu op jouw productie omgeving beschikbaar:

NIEUW 

🔐 Inloggen met DigiD in Karify i.c.m. SDB EPD GGZ (USER) of SDB EPD Revalidatie (REFLEX)

We zijn de afgelopen maanden erg druk bezig geweest om het mogelijk te maken in te loggen met DigiD in plaats van een gebruikersnaam en wachtwoord. Inmiddels zijn alle nodige aanpassingen gemaakt en is het mogelijk voor een organisatie om alle cliënten in te laten loggen met DigiD. Hiervoor zijn zowel op database niveau als op de front- en backend van Karify een hoop aanpassingen geweest. Daarnaast hebben we samen met onze collega's van SDB Identity het mogelijk gemaakt om de accounts van cliënten op te slaan in SDB Identity, vanuit waar ook met de voorziening van DigiD wordt gecommuniceerd. 

Wanneer je als organisatie DigiD als inlogmethode gebruikt, hoeven cliënten geen gebruikersnaam en wachtwoord meer in te stellen. In plaats daarvan wordt vanuit de uitnodiging vanuit USER of REFLEX een ander scherm geopend, waarmee je kan inloggen met DigiD om op die manier je account aan te maken en toegang te krijgen tot je Healthspace.

Als je een volgende keer wil inloggen, kan je via de inlogpagina gemakkelijk op de DigiD knop klikken. Voor medewerkers geldt het oude inlogscherm nog, daar kan je naartoe navigeren door op de knop "Log in als medewerker" te klikken.

Als je lid bent van meerdere organisaties, kan je jouw DigiD Karify account koppelen aan je bestaande account. Wanneer je ingelogd bent zie je tot welke Healthspaces je allemaal toegang hebt en waarvoor je een andere inlogmethode moet gebruiken.

De eerste twee organisaties gaan begin april live, vervolgens volgt de bijbehorende audit. Vanaf 3 mei kunnen we andere organisaties gaan aansluiten op DigiD. Heb je interesse in het gebruik van DigiD als inlogmethode? Neem contact op met je accountmanager.

Bugfixes en verbeteringen

• We hebben een grote technische update uitgevoerd aan onze frontend, waardoor er na het volgen van een aantal links een error zichtbaar werd. Deze errors zijn inmiddels opgelost en komen niet meer voor. 
• We hebben voor DigiD de beveiliging van Karify nog meer aangescherpt. Hierdoor werkte de portaal onderdelen een korte tijd niet, maar dit is opgelost.
• Wanneer je een uitnodiging probeert te accepteren die al geaccepteerd is, wordt je nu doorverwezen naar de inlogpagina in plaats van het zien van een foutpagina.

---

Waar we aan werken

Benieuwd naar waar we momenteel aan werken? Bekijk het op ons 'Productboard Portal'. Hier vind je alle initiatieven waar we aan werken, die we aan het onderzoeken zijn en die we aan het overwegen zijn. Deel jouw input door op de initiatieven een reactie achter te laten of laat ons weten welke ideeën jij hebt om Karify nog beter te maken!

Productboard Portal

Vragen?

Heb je vragen of opmerkingen over deze release note? Mail deze naar support@karify.com

Let op: Niet alle functionaliteiten staan standaard aan en moeten mogelijk nog per healthspace ingesteld worden. 

Aan het begin van de lente en met de Paasdagen in aantocht is dit het perfecte moment voor een frisse update. Net zoals het seizoen in het teken staat van vernieuwing, hebben wij de afgelopen periode gewerkt aan een reeks verbeteringen en verfijningen.

In deze release vind je updates die bijdragen aan een soepelere werking, een betere gebruikerservaring en meer gebruiksgemak in het dagelijks gebruik. Hieronder nemen we je mee in wat er is veranderd.

Nieuwe functionaliteiten 

• In de lijst met cliëntverzoeken is nu duidelijk zichtbaar of een chat een netwerkchat of beheerderchat is, zodat je direct ziet met wie je in gesprek bent. De chip/label die voorheen alleen ‘In behandeling’ toonde is hiervoor aangepast en laat nu het juiste type chat zien.
• De nieuwe afspraakflow is uit SDB Labs gehaald en staat niet langer achter de Labs-feature. Deze flow is nu actief in de app, zodat gebruikers de vernieuwde afspraakafhandeling direct kunnen gebruiken. 
• De Mijn Dossier feature is uit Labs gehaald en kan nu standaard beschikbaar zijn in de app. SDB HR 
• Je kunt Okkie nu ook vragen hoeveel verlofuren je nog over hebt: in de AI-tool Okkie (persoonlijke assistent) kan Okkie je actuele verlofsaldo voor je ophalen en tonen.SDB Planning 
• Je kunt nu bij het registreren van je kilometers eenvoudig aangeven dat je vanuit huis bent gestart, zodat je woon-werk kilometers correct worden meegenomen in je vergoeding. Met de nieuwe grant zie je de extra toggle ‘Registreer woon-werk kilometers’ (naast ‘verreken woon-werk verkeer’), inclusief de kilometers van/naar je thuisadres en een duidelijke opsomming van hoe het totaal is opgebouwd. SDB HR SDB Planning 
• In de agenda kun je nu via een schakelaar in het hamburgermenu ☰ diensttijden tonen in plaats van dienstcodes.  Daarnaast worden nachtdiensten in de maandweergave nu alleen nog op de startdag getoond, zodat het niet lijkt alsof je twee nachtdiensten moet draaien.SDB Planning 
• De looplijst/agenda is overzichtelijker gemaakt door alle acties die bij één moment horen (o.a. OMAHA, PDA, Mikzo en werkplan) te bundelen tot één compact blokje met “x activiteiten”, terwijl agenda en metingen apart blijven. Met één klik klap je het blokje open (bij 1 activiteit wordt deze direct getoond) en, als afvinken aanstaat, kun je alles in één keer of per activiteit afvinken. SDB ECD 
• Er is een nieuwe ECD-permissie voor toegang tot de cliëntchat geïmplementeerd in Octopus, waarbij toegang wordt verleend via permissie wat doorwerkt in zowel de chatmodule als de cliënt-menu items. SDB ECD 
• Je kunt nu op het detailscherm Persoonsgegevens direct de voorletters van de cliënt zien, zodat je ze paraat hebt wanneer bijvoorbeeld de huisarts hiernaar vraagt. De weergave is aangepast door de voorletters toe te voegen aan het cliëntdetailscherm. SDB ECD 

Opgeloste bugs 

• In het scherm van Okkie stonden “Extra AI-functionaliteiten”, waardoor het leek alsof je in Okkie direct kon vragen bijvoorbeeld: “Bereid een rapportage uit”; dit was misleidend en is nu aangepast.
  
• Wanneer je Okkie iets laat doen met de magic-wand en je drukt op Cancel, dan werd de actie niet geannuleerd en veranderde de tekst alsnog. Dit is aangepast zodat Cancel de bewerking daadwerkelijk afbreekt en er geen ongewenste tekstwijziging meer wordt doorgevoerd.
• Wanneer een medewerker aan een chatgroep werd toegevoegd, was de groep op Android wel zichtbaar maar op iOS (iPhone) niet, terwijl de gebruiker wél pushmeldingen kreeg. Dit is verholpen zodat groepschats na toevoegen ook op iOS correct verschijnen en synchroniseren. 
• Bij algemene rapportages werkte de magic wand op Android-telefoons niet goed, terwijl dit bij SOEP/SOAP/TIME-rapportages wél werkte (o.a. met de toetsenborden Gboard en SwiftKey). Dit is opgelost: de magic wand werkt nu ook bij algemene rapportages op Android. 
• In Mijn Dossier > Contract werden sommige velden weergegeven met vreemde (code) tekst in het scherm. Dit is verholpen waardoor de tekst nu weer correct weergegeven wordt. SDB HR 
• De beschikbaarheden in het maandoverzicht werden eerst gesorteerd op prioriteit (groen/oranje/rood), waardoor de volgorde soms niet klopte met de werkelijkheid binnen één dag, dit is aangepast. SDB Planning 
• Het waarschuwingsveld werd twee keer weergegeven in plaats van één keer; dit is opgelost. SDB ECD 
• In de app werd de toelichting bij de "Niet‑reanimeren verklaring" niet getoond in het cliëntoverzicht , terwijl deze op het web wel zichtbaar is.
  Dit is aangepast: de app toont nu ook deze toelichting, zodat de weergave gelijk is aan het web. SDB ECD 
• De cliëntnamen in het scherm “Mijn team” stonden niet consequent in de juiste alfabetische volgorde (op achternaam), o.a. afhankelijk van initialen/tussenvoegsels en geselecteerde afdelingen. Dit is aangepast zodat de lijst nu consistent en correct alfabetisch op achternaam gesorteerd wordt. SDB ECd
• Tijdens het typen in het rapportage-tekstvak, sprong de cursor na één teken telkens naar het einde, waardoor je niets midden in een zin kon aanpassen. Dit is verholpen zodat de cursorpositie behouden blijft en je normaal in de tekst kunt corrigeren. SDB ECD SDB EPD USER/REFLEX SDB ECD - CARE4 
• Bij gebruikers die meerdere dienstverbanden hebben, was het niet mogelijk om een dienstverband te kiezen (o.a. in Teams/Profiel) en kon bij het plannen van afspraken een ongeldig dienstverband actief zijn. Dit is aangepast zodat de gebruiker een geldig dienstverband kan selecteren (en bij afspraken automatisch een geldig dienstverband wordt gekozen of er kan worden gekozen als er meerdere geldig zijn). SDB EPD USER/REFLEX 
• Momenteel was het niet mogelijk om tussen verschillende employments te kiezen wanneer je via USER ECD ingelogd bent; dit is nu opgelost. SDB EPD USER/REFLEX 
• Het uitroepteken (niet-gerapporteerd notificatie) bleef staan terwijl er al wél een rapportage was geschreven, zelfs na het sluiten en opnieuw openen van de afspraak. Dit is verholpen zodat de “niet gerapporteerd” indicatie na het rapporteren correct verdwijnt. SDB ECD - CARE4 

Release 339 is op 20 maart 2026 op de acceptatieomgeving geplaatst, gaat 30 maart 2026 in productie en bevat 8 nieuwe functionaliteiten en 5 opgeloste bugs. Hieronder vertellen we je er alles over.

Spotlight

Nieuwe voorschriftenpagina voor patiënten in MRP
Planners kunnen binnen Zorgontvangers nu een apart tabblad Voorschriften openen om alle voorschriften van een patient in te zien. Daarmee ontstaat sneller inzicht in welke activiteiten ingepland moeten worden en ondersteunt deze release de gefaseerde overgang van Ecaris naar SDB Planning.
De weergave is in deze release alleen-lezen; detailregels op voorschriftniveau volgen in een vervolgstap.

Nieuwe functionaliteiten

Woon-werkverkeer registreren in Octopus (Octopus, Activiteitenplanning, Planning)
Ambulante medewerkers kunnen naast zakelijke kilometers nu ook hun woon-werkritten vastleggen, zoals de route van huis naar de eerste client en van de laatste client terug naar huis. Dit maakt declaraties in Octopus vollediger en sluit beter aan op de praktijk.
Hiervoor moeten wel de medewerkers aanwezig zijn in planning

Actieve behandelingen zichtbaar in de patiëntagenda (Afsprakenplanning)
In de header van de patiëntagenda tonen we nu welke behandeling of behandelingen actueel zijn. Zo zien planners sneller welke zorg geleverd moet worden en of de gegevens in SDB Planning synchroon lopen met het EPD.

Medewerkerfuncties zichtbaar in de agendaheader (Afsprakenplanning)
De agendaheader van medewerkers laat voortaan de actieve functie(s) zien binnen de gekozen periode. Hierdoor is direct duidelijk of je bijvoorbeeld met een fysiotherapeut, ergotherapeut of een andere rol te maken hebt.

Voorschriftenpagina toegevoegd aan Zorgontvangers (Afsprakenplanning)
Binnen MRP is een nieuw tabblad Voorschriften toegevoegd. Hier worden voorschriften overzichtelijk als lijst met startdatum, einddatum en naam getoond, zodat planners beter kunnen beoordelen wat gepland moet worden.

Opgeloste Bugs

• De tekst rondom de einddatum van reiskostenregelingen is gelijkgetrokken, zodat in invoer en overzicht consequent tot en met wordt gebruikt (317). (Planning)
• In Octopus is afsprakenplanning alleen nog zichtbaar voor gebruikers met het recht om werkplekplanning in te zien (996). (Planning, Octopus)
• In het afspraakdetailvenster wordt de naam van de patiënt nu consequent getoond op basis van de Reflex displayName (1125). (Afsprakenplanning)
• Fictieve uren worden niet langer meegerekend in de weekweergave van Roosterplan, waardoor de inzeturen correcter worden weergegeven (1166). (Planning)
• Bij de berekening van overschrijding voor extra dagen werken wordt nu gekeken naar alle gewerkte diensten in plaats van alleen geautoriseerde diensten (1195). (Planning)

Release 339 gaat op woensdag 18 maart 2026 naar acceptatie en gaat op maandag 30 maart 2026 in productie.

SDB Octopus

Nieuwe bevoegdheden voor Octopus

We hebben nieuwe bevoegdheden toegevoegd voor Octopus.
We hebben de autorisatie overgenomen, vanuit de bestaande autorisatie.
In Beheer | Applicatie | Bevoegdheden vind je die nieuwe bevoegdheden.

opgeloste bugs  

• Salaris no-risk: LF641 wordt opnieuw doorgegeven via salarismutatie voor alle relevante dienstverbanden (2026-productie + no-risk aan).
• Accordatiestructuur: Nieuwe afdelingen worden correct overgenomen/geërfd en gevuld met accordeerders.
• Vaste loonfactor: In HR kunnen nu ook negatieve bedragen worden vastgelegd bij vaste loonfactoren.
• Verzuimdocumenten: Verzuimdocumenten (ook ouder dan 2 jaar) kunnen weer correct verwijderd worden en zijn via de juiste beheerroute af te handelen.
• W&S documenten: Via API aangeleverde PDF’s blijven consistent te openen (geen issues meer door verwerking/bestandsgrootte).
• Instroom mutatiedetail: Schaal/trede-ID in mutatiedetail is consistent correct en hoort bij de juiste CAO.
• Standaard rapporten: Standaard rapporten zijn weer te openen en kunnen weer via e-mail worden aangeleverd.
• Proefverwerking output: Output-map staat standaard weer uitgeklapt bij openen van het scherm.
• PLB huisartsenzorg: PLB-uren worden correct berekend voor CAO huisartsenzorg (incl. juiste regels vanaf 2026 en overgangsregeling waar nodig).
• Mutatie-overzicht filter: Filter op verzuim werkt weer doordat er op de juiste typering wordt gefilterd.
• Instroom afdelingenfilter: Instroom-filter toont weer alle afdelingen waarvoor instromers bestaan.
• Beheer processen: Een nieuw HR-proces wordt na opslaan niet meer dubbel aangemaakt.
• Octopus documenten: Afbeeldingen (JPG/PNG) blijven te openen in Octopus, ook wanneer de bestandsnaam is aangepast en de extensie ontbreekt.